بسیاری از اقتصاددان‌ها اعتقاد دارند که “تو نرخ ساعتی خدمتت را تعیین نمیکنی، بلکه این ساز و کار بازار است“. تا حدودی این حرف درست است اما در نهایت این خود شما هستید که به‌عنوان یک فریلنسر تصمیم می‌گیرید که یک پروژه را با یک قیمت مشخص انجام دهید یا خیر. اگر قیمت پیشنهادی شما....
در مقایسه با سال‌های گذشته، تعداد افرادی که حرفه فریلنسری را برای خود انتخاب کرده‌اند، افزایش داشته است. در کنار مزیت‌هایی مانند انعطاف‌پذیری و امکان دورکاری که فریلنسری برای آن‌ها به ارمغان آورده، یکی از مهم‌ترین چالش‌هایی که فریلنسرها باید حتما فکری برای آن کنند، نداشتن بیمه است. برخلاف کارمندان تمام‌وقت که پیگیری خاصی را....
در مسیر ساختن حرفه خود، دو فاکتوری که برای فریلنسرها اهمیت زیادی دارد قیمت پروژه و حدومرزهایی است که برای آن‌ها تفاوت میان زندگی شخصی و کاری را مشخص می‌کند. در این راستا، اینکه کی و چگونه مذاکرات مورد نیاز با کارفرما انجام شود، یک مهارت نرم بسیار ارزشمندی به شمار می‌رود. در طول فرآیند....
در سالیان گذشته به درون‌گرا بودن به دید بدی نگاه می‌شد. ویژگی‌هایی مانند خجالتی‌بودن و عدم تمایل به بروز احساسات و افکار خود از مهم‌ترین مواردی بود که به درونگراها نسبت داده می‌شد. برخی افراد پا را فراتر گذاشته و درونگراها را حتی افرادی با اختلال شخصیت ضداجتماعی می‌دانستند که تمایل به شرکت در هیچ‌گونه....
در سری مقاله‌های محتوابلد، چندین بار به رشد بازار فریلنسری در سراسر دنیا اشاره شده است. آمارهایی مانند 16 میلیون کاربر فعال در وبسایت UpWork و 270 هزار فریلنسر وبسایت پونیشا که در کمتر از یک دهه شروع به فعالیت کردند، در کنار رشد 58 میلیونی تعداد فریلنسرهای فعال در آمریکا در بین سال‌های 2016....
پروژه‌های بزرگ و بی‌سابقه فقط وقتی به موفقیت می‌رسند که مستعدترین افراد برای یک پروژه مرتبط به کار گرفته می‌شود. این تنها روشی است که انسان به‌کمک آن توانست به ماه سفر کند یا خودروهای خودران بسازد. و امروزه، ما داریم می‌بینیم که این سطح از نوآوری در حال افزایش است همزمان با این روند....
یکی از مهم‌ترین چالش‌های فریلنسرها در دنیای امروزه این است که ارتباط خود را با اکوسیستم فریلنسری/ کارفرمایی حفظ کنند. اگرچه دورکاری و داشتن شغلی آنلاین مزیت‌های خودش را دارد اما در چنین موقعیتی، بسیار محتمل است که فریلنسرها به خودشان آمده و ناگهان متوجه شوند که دارند زمان زیادی را پشت کامپیوتر خود و....
برون‌سپاری از طریق به‌کارگیری فریلنسر مناسب، می‌تواند برای کارفرمایان زمان و انرژی زیادی را صرفه‌جویی کند، اما بنظر شما به‌عنوان یک کارفرما، چه زمانی بهتر است که دیگر رابطه کاری خود را با یک فریلنسر قطع کنیم؟ با استخدام یک فریلنسر مناسب، شما به‌راحتی می‌توانید تمرکز خود را بر بهبود مزیت رقابتی شخصی خود قرار....
دسترسی به فریلنسرها برای کارفرمایان این امکان را فراهم می‌کند تا از استعدادهای افراد برای پیشبرد اهداف کسب‌وکاری خود استفاده کنند. درنتیجه، رشد تعداد افرادی که به‌صورت تمام‌وقت یا پاره‌قت زمان خود را به خوداشتغالی اختصاص می‌دهند، خبر خوبی برای کارفرمایان، به‌خصوص کارآفرینان به‌حساب می‌آید. صرفا در وبسایت UpWork، 16 میلیون فریلنسر فعالیت می‌کنند. در....
موفقیت شدن به‌عنوان یک فریلنسر همیشه نیازمند مهارت‌های فنی نیست؛ گاهی اوقات لازمه آن توانایی برقراری ارتباط انسانی صادقانه است. صرف نظر از اینکه در کدام مرحله از شغل خود قرار دارید، دیدگاه بلندمت داشتن برای یک فریلنسر همیشه سخت است. به دلیل ماهیت ذاتی این مسیر شغلی که بالا و پایین بودن دائمی درآمد....
